Description :

Diriger toutes les interactions avec les fournisseurs industriels pharmaceutiques à travers des plans de développements de ces tiers, des objectifs et des projets pour maximiser la collaboration et la création de valeur entre les parties. Diriger une équipe transversale de gestion des fournisseurs pour assurer une supervision complète des produits et des processus, piloter les améliorations de performance dans tous les domaines fonctionnels (qualité, chaîne d'approvisionnement, achats et gestion des changements).

Missions :

• Organiser des comités de suivi, où les parties prenantes clés et les experts techniques discutent des opportunités conjointes, des obstacles potentiels à la collaboration, des activités et ressources requises, et des stratégies.
• Diriger les projets majeurs pour améliorer la performance des fournisseurs
• Définir des objectifs et réviser les KPI avec les fournisseurs et les équipes internes
• Gérer la performance des fournisseurs au travers de ces KPI
• Communiquer de manière proactive et efficace les changements et les opportunités/risques avec les fournisseurs.
• Rédiger des plans stratégiques de 3 à 5 ans pour ces tiers
• Créer et suivre les plans de projets et de développements des tiers (capacité, économies, changements)
• Diriger et réviser les projets et activités d'amélioration continue
• S'assurer que l'équipe de Gestion des Fournisseurs parle d’"une seule voix" aux tiers.

Responsable en dernier ressort des résultats pour :

• Qualité (réalisation des CAPA, lots rejetés, etc.)
• Approvisionnement (OTIF, inventaire)
• Coût et Économies (pertes, productivité)
• Relation efficace et fluide avec les fournisseurs

Compétences :

Profil :

• Master (ou Bac+5) ou équivalent (de préférence ingénieur, pharmacien industriel, discipline scientifique ou de management)
• Minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement opérationnel, notamment dans la fabrication pharmaceutique
• Expérience en chaîne d'approvisionnement et/ou logistique, ou achats appréciée
• 5 ans d'expérience dans un environnement international

Compétences :

• Processus de chaîne d'approvisionnement (prévision, gestion des commandes, planification, logistique, approvisionnement, service client, S&OP)
• Compétences en négociation, Gestion des Parties Prenantes Internes et Externes
• Gestion de Projet et Conduite du Changement
• cGMP
• Maîtrise du français et de l'anglais

Compétences comportementales :

• Curiosité : Désir démontré d'apprendre, d'explorer et de comprendre de nouvelles choses.
• Courage : Capacité à affronter la peur, l'incertitude et les défis avec confiance et détermination.
• Collaboration : Travailler avec les autres pour atteindre un objectif commun.
• Crédibilité : Construit la confiance, est fiable, agit avec éthique et intégrité.

Description :

Lead all interactions with pharmaceutical industrial suppliers through account plans, targets and projects to maximize collaboration and value creation between the parties.

Lead a cross-functional Supplier Management Team to ensure complete product and process oversight, drive performance improvements in all functional areas (quality, supply chain, procurement, and life cycle management).

Missions :

• Organize business review meetings, where key stakeholders and technical experts meet to discuss joint opportunities, potential roadblocks to collaboration, activities and resources required, and share strategies.
• Lead major projects to improve supplier performance
• Set targets and review KPIs with suppliers and internal teams
• Manage performance of the suppliers
• Communicate proactively and efficiently on changes and risk & opportunities with suppliers
• Write 3-5 year strategic plans for accounts
• Create and follow Project and account plans (capacity, saving, changes)
• Lead and review continuous improvement projects and activities
• Assure the Supplier Management Team has “one voice” to third parties.

Ultimately accountable for driving results for:

• Quality (CAPA cycle time, rejected batches, etc.)
• Supply (OTIF, inventory)
• Cost and Savings (Write offs, productivity)
• Effective and fluid relationship with the suppliers

Profile :

• Master (or Bachelor+5) or equivalent (preferably engineer, industrial pharmacist, scientific discipline or management)
• Minimum of 5 years experience in an operational environment, especially pharmaceutical manufacturing
• Experience in supply chain and/or logistics, or procurement is valued
• 5 years of experience in an international environment

Skills :

• Supply chain processes (forecasting, order management, planning, logistics, sourcing, customer service, S&OP)
• Negotiation skills, Internal and External Stakeholder Management
• Project & Change Management
• cGMP
• Fluent in French and English languages

Behavioral skills :

• Curiosity: Demonstrated desire to learn, explore, and understand new things.
• Courage: Ability to confront fear, uncertainty, and challenges with confidence and resolve.
• Collaboration: Working with others to achieve a common goal.
• Credibility: Builds trust, is reliable, acts with ethics and integrity.